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原标题：富源县后所镇党委书记贺立刚——赤诚为民的“辛勤园丁”

对待工作全力以赴，各项工作快马加鞭……近年来，富源县后所镇党委书记贺立刚带领党员、干部合力奋进，以瞩目的工作成效让后所镇美丽“蝶变”。

把党建引领作为各项工作的突破口，贺立刚积极推动工作机制创新，制定实施了《后所镇年度综合考核办法》，全面提高工作效能，根据岗位职责差异设置考核，实施个人和岗位“双向选择”机制，真正发挥了考核的“指挥棒”作用。他牵头制定的后所镇重点工作任务交办单、问题督办单、工作通报单、函告提醒单、工作销号单“五单”制度，建立了台账清楚、组织有序、责任明确、纪律严肃的工作推进机制，让繁杂的工作变得井井有条，做到了“任务一布置，马上抓落实；工作一部署，马上去推动；工作一完成，马上就反馈”。

在全面推动乡村振兴工作中，关系到民生福祉的事，贺立刚一点都不拖沓，以办好“十件实事”为抓手，不断探索乡村发展新途径。他提出“31368”农业产业发展思路，布局林下经济、田园经济、山地果蔬3个经济带，后所镇初步形成“山顶生态椒、坝区主产粮、山腰果蔬鼓腰包”的发展格局。推动1个田园综合体建设，发展辣椒、花椒、青菜3个万亩产业，提升6个注册品牌影响力，延伸8个加工产业链，努力实现产业发展、集体增收、群众致富的目标。

面对后所镇水资源分布不均、部分村庄季节性缺水和水源性缺水的困境，贺立刚积极谋划项目，争取项目资金4900万元实施饮水工程，实现区域供水管网互联互通，保障了7个村5万余人的饮水安全。

贺立刚提出（街、河、山、水、乱）“五治同抓，高效能治理”，开展街道改造、河道治理、污水处理、弱电入地、规范停车、栽花植树、灯光亮化、立面净化等8个专项行动；实施花香机关、花香村寨、花香企业、花香校园、花香道路等“花香后所”建设行动，初步建成“三季有花、四季常青、处处是景”的“花香后所”，后所镇成功创评为云南省绿美乡镇。

后所镇煤矿多、开采早，因采煤导致的矿村矛盾突出，非法开采屡禁不止。面对复杂的煤矿安全生产形势，贺立刚牵头出台《后所镇打击非法开采二十条规定》，压实监管责任，对非法开采保持高压态势。同时，灵活划分网格，落实网格化治理，深入排查化解社会矛盾纠纷。

贺立刚积极推动镇村党群服务中心建设，打造服务群众的综合性阵地，推出了填空办、上门办、错时办、帮代办、邮寄办“五办服务”工作模式，提高了办事效率、提升了服务质量，让群众便捷、快捷办事。